Heidrick & Struggles: AI CHRO rolunu dəyişir, CEO-lar daha strateji HR istəyir
Heidrick & Struggles-in araşdırması göstərir ki, AI insan resursları rəhbərinin işini dəyişir və CEO-lar HR-dən daha strateji yanaşma gözləyir.
Heidrick & Struggles-in yeni araşdırmasına görə, süni intellekt baş insan resursları direktoru (CHRO) rolunu dəyişir. CEO-lar HR rəhbərlərindən daha strateji yanaşma istəyir, bəzi bacarıqlar isə getdikcə vacib olur.
Forbes-un yazdığına görə, tədqiqat AI-ın CHRO işinə necə təsir etdiyini, şirkət rəhbərlərinin insan resurslarından nə gözlədiyini və hansı bacarıqların önə çıxdığını göstərir.
Araşdırmada CEO-ların HR liderlərindən daha çox strateji rol oynamasını istəməsi xüsusi vurğulanır. Mənbədə konkret rəqəm, şirkət adı və ya bacarıq siyahısı verilmir.
Mənbələr
Material AZERBUSINESS redaksiyası tərəfindən dünya və yerli bazarları, açıq mənbələri izləməklə hazırlanıb. İnvestisiya məsləhəti deyil. İstifadə şərtləri
